Nr. 9 Lønnsom lokal lønnsdannelse

Den Norske Jordmorforening har siden 2001 valgt å være en frittstående organisasjon uten tilknytning til en hovedorganisasjon. Vårt prinsipp er at lokal lønnsdannelse basert på individuelle kriterier er det beste for våre medlemmer. Ansvar, utdanning og innsats skal lønne seg. I privat sektor har man lang tradisjon på å forhandle lønn lokalt. Vi tror at dette er årsaken til at resultatene er langt bedre i denne sektoren enn i offentlig. Kollektive rettigheter for våre medlemmer sikres gjennom sentrale avtaler med arbeidsgiverorganisasjonene.

Resultater fra de lokale forhandlingene i perioden 2002 og 2005 viser at DNJs medlemmer har hatt en meget positiv lønnsutvikling. I løpet av høsten skal kommunejordmødrene være ferdig med sine forhandlinger. Vi er spent på resultatene. Jeg oppfordrer kommunejordmødrene til å sende inn resultat- og evalueringsskjema fra høstens lokale forhandlinger. Skjemaet er den viktigste dokumentasjonen vi har av lønnsutvikling for jordmødre i kommunal sektor.

Utfordringen videre er å jobbe mot en lokal lønnsdannelsesmodell som tar opp i seg alle elementer av lokal lønnsdannelse for både arbeidstaker og arbeidsgiver. Et viktig spørsmål er hvor desentraliserte lønnsforhandlingene skal være, for å være optimale. Å forhandle lønn lokalt er ikke bare enkelt. Vi jordmødre har ikke hatt tradisjon på å fremheve oss selv i lønnsøyemed. Tilbakemelding fra arbeidsgivere er at dette nå er i ferd med å snu. Flere og flere jordmødre viser sin yrkesstolthet og vet å sette en ”pris” på den. Slik skal og bør det være!

Den Norske Jordmorforening har valgt å styrke denne delen av organisasjonen sentralt. Vi har ansatt egen forhandlingssjef, vi satser på skolering av våre medlemmer gjennom jevnlige kurs, og på våre hjemmesider ligger det mye nyttig informasjon. På landsmøte i Bergen ble det vedtatt et nytt Tariffpolitisk dokument, som formulerer vår framtidige strategi for lønnsdannelse.

Dette nummeret av tidsskriftet handler om sorg. Sorg over barn som ble født uten liv eller hvor livet stoppet så altfor tidlig. Situasjoner vi som jordmødre opplever gjentatte ganger gjennom vår karriere. I november var Landsforeningen for krybbedød 20 år. Den Norske Jordmorforening ble invitert og var til stede ved markeringen, med både blomster og hilsen. Landsforeningen har vært viktig og hjulpet mange familier. I tidsskriftet kan du lese hvilke råd foreningen gir til helsepersonell som ønsker å starte opp sorggrupper. Flere steder i landet er jordmødre med i slike grupper.

Når dette skrives er det november – en måned med rosa skjær over himmelen i nord. Tenn et lys og nyt førjulstiden!

Nina Schmidt